学校召开校领导班子和领导干部2010年度考核大会(图文)

时间:2010-12-30浏览:4021

  根据《关于建立促进科学发展的党政领导班子和领导干部考核评价机制的意见》、《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》、《党政领导班子和领导干部年度考核办法(试行)》以及《关于做好直属高校领导班子和领导干部2010年度考核工作的通知》要求,我校于12月28日上午在田家炳教育书院报告厅举行校领导班子和领导干部2010年度考核大会。自治区党委组织部考核组全体成员、校党政领导班子成员、全校正高职称人员、全体中层干部参加了大会。


  校党委书记王枬主持考核大会。


  王枬指出,本次大会是根据自治区党委组织部的统一安排,对自治区党委管理的领导班子和领导干部进行年度考核和民主测评,并结合开展干部选拔任用工作“一报告两评议”。她强调,开展领导班子和领导干部年度考核工作,是深化干部人事制度改革的创新举措,是加强领导班子和领导干部队伍建设的有力措施,也是扩大民主,保障教职员工的知情权、参与权、表达权和监督权的重要措施。认真做好年度考核,不仅有利于用科学发展观指导和推进学校工作,而且有利于用科学与民主的方式加强和改进学校领导班子建设,还有利于提高干部工作的科学化和规范化水平。


  会上,王枬代表校党政领导班子述职。她从“以创先争优和创建学习型党组织活动为契机,全面加强党的建设,学校党建工作水平进一步提高”;“以提升核心竞争力为目标,加快推进各项建设,学校综合实力进一步增强”两个方面,全面阐述了在学校领导班子的集体领导下,在全校师生员工的共同努力下,学校在2010年度所做的工作和取得的成绩,同时也总结了工作中存在的不足和差距。


  王枬代表校党委报告2010年干部选拔任用工作。她先回顾年内选拔任用处级干部的总体情况,接着,从干部选任政策法规的学习贯彻、干部选拔任用工作的质量情况、廉政情况等方面,全面介绍了学校在干部选拔任用工作中,树立用人导向、拓宽用人视野、规范选任程序、扩大干部民主、严明干部纪律、加大培养力度和激发进取精神方面的主要做法及成效,同时也指出了存在的主要问题及改进的措施。


  王枬就考核内容和程序作了介绍,并要求全体与会人员本着为组织为学校为同志高度负责的精神,充分行使权利,实事求是,客观公正,认真做好评议,促进学校更好发展。


  按上级要求,校领导班子成员在会上只作书面述职。


  与会人员在认真听取述职和报告后,填写测评表,对学校领导班子和领导干部2010年度工作进行了民主测评,同时对学校党委2010年度干部选拔任用工作和新选拔任用的处级干部进行民主评议,也填写了评议表,最后进行投票。
 


    作    者:组织部/文  宣传部 张婷婷/摄
    发布单位:新闻中心

考核大会现场

考核大会现场

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王枬书记代表学校领导班子作2010年度述职报告和2010年度干部选拔任用工作报告

王枬书记代表学校领导班子作2010年度述职报告和2010年度干部选拔任用工作报告

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与会人员认真填写考评表

与会人员认真填写考评表